思考手机系统评测,

1. 系统思考、概念思考、关系思考，这些都不是我们听说过的逻辑思考，具体应该怎么用？
2. 为什么系统思考对管理者而言尤其重要？
3. 如何做到习惯性的深度思考？

系统思考、概念思考、关系思考，这些都不是我们听说过的逻辑思考，具体应该怎么用？

系统思考是一门深入，单学科，纵向；概念思考是点的研究；关系思考是发散性思维了，建立在逻辑之上，能否找到确定因果关系在于你的知识框架。

我另外回答了“怎么训练逻辑思维”，有兴趣可以把那篇一起参照来理解。

为什么系统思考对管理者而言尤其重要？

系统思维就是把认识对象作为系统，从系统和要素、要素和要素、系统和环境的相互联系、相互作用中综合地考察认识对象的一种思维方法。系统思维是以系统论为思维基本模式的思维形态，它不同于创造思维或形象思维等本能思维形态。系统思维能极大地简化人们对事物的认知，给我们带来整体观。

系统思维方式的客观依据，就是系统乃是物质存在的普遍方式和属性，思维的系统性与客体的系统性是一致的。现代思维方式特别是系统思维方式，主要以整体性、结构性、立体性、动态性、综合性等特点见长。

“不谋全局者，不足谋一域”。管理者不是执行者，思考问题需要从全局出发，整体性的思考，才能把握主要矛盾，解决主要问题。先解决主要问题，然后解决细节问题，人事管理好了，才能推动企业发展壮大。

如何做到习惯性的深度思考？

深度思考是什么？就是像下围棋一样行一步望百步的全局观？对方的一步棋的意图是什么？哪里是对方的急所？

生活中不需要这些伤筋动脑，因为下棋是战争，生活里如今没有了阶级斗争。不过精于棋理的人可能有过滤的习惯，这需要慢慢培养，因为围棋升级很困难。

习惯性的自我思考是一个很好的习惯

但要坚持做到，其实最需要的是从自我觉察开始

比如觉察为什么我有这个情绪，这个情绪的原因，这个事情是不是只有一种可能，这个可能性还有什么

你发现没有，习惯深度思考的人是因为把思考当成了一种不那么难的事情

就像人要呼吸一样简单

而你说如何做到“习惯”，只是因为你还不习惯呀，

你其实有办法，这句话就给到你办法了，那就是“习惯”习惯是怎么养成的，就去怎么做，比如觉察自我开始。从观察生活开始。

我觉得做到深度思考需要大量的，嗯阅读的基为基础，也就是说在脑子里或是在整个人的一季中要存储着大量的相关信息。

就是说，呃，我们对于同一个***物，我们大脑里面能联想到的点都会亮起来，而这个每个人的特别之处就在于亮起来的区域和点不一样。比如说到外婆，那么我们有的人就只能想到自己的姥姥，有的人就能想到小红帽，有的人想到更多更多，呃，相关的什么外婆菜呀，等所有的相关信息，只有我们的脑袋里这些区域亮的越多的时候我们才有深度思考的基础。

其次就是经历事情以后我们要做一个总结。就是一日一省，三省我觉得有点多了，而且省的过程中如果过了容易自责，一定把握住仅仅是反刍，目的是从中找到新的spark而不是自己哪里没做好，是看看如果是这个行业的大咖会怎么做，自己下次还能哪里能做更好一点。

谢邀。要做到习惯性的深度思考，得先了解大脑的本能。很多人认为大脑的本能是思考，但是很可惜，大脑的本能不是思考而是记忆，或者说逃避思考才是大脑的本能。

有看过一本书叫做《思考的技术》，是一个著名的日本管理学家大前研一先生写的，人有两套思考系统，一个慢思维，一个快思维，所谓的深度思考就是慢思维系统，它像电脑CPU一样，运行起来很占大脑内存，思考很费精力，也很累，快思维系统就是人的经验系统，启动快效率高，但是解决问题不深入。

要做到习惯性深度思考，很多需要我们加强大脑锻炼，解决问题，思考问题可以用5WHY方法，一直问WHY，直到问的问题和解决问题间没有联系为止，找到问题根源，也就是现在网络上比较流行的说法--第一性原理思维模型。

5WHY法和第一性原理同理，大家有时间可以上网学习，理解思维模型的方法，加强日常锻炼，希望对大家有所启发！

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